Le conseil d'administration de l'ARDML Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur réunit 3 collèges : le collège des Présidents et Présidentes des Missions Locales de la région, le collège des partenaires, et le collège des personnes qualifiées. Cette organisation garantit que l'ARDML reste, avant tout, l'émanation collective des 28 Missions Locales qu'elle représente.

Le mot du Président — édito 2025

« L'année 2025 a été une année de transformation stratégique sous contrainte, en particulier financière. La mise en œuvre de la Loi Plein Emploi et l'installation du Réseau pour l'Emploi ont profondément reconfiguré l'environnement institutionnel des Missions Locales, dans un contexte de tension budgétaire affirmée. Pour l'ARDML, l'enjeu était politique autant qu'opérationnel : intégrer la réforme sans dilution de notre identité, préserver l'approche globale des jeunes, faire réseau avec nos partenaires et garantir la continuité d'un service public de proximité fondé sur la relation et la durée. »

« Avec 28 Missions Locales, 429 lieux d'accueil et plus de 160 000 jeunes en contact, le réseau régional a démontré sa solidité structurelle. »

— Claude Fournet, Président de l'ARDML Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pour 2026

Le Président trace une feuille de route claire pour l'année à venir : sécuriser les moyens d'action du réseau, consolider sa place dans le Réseau pour l'Emploi et transformer sa solidité opérationnelle en reconnaissance politique durable, dans un contexte marqué par les élections municipales et leurs conséquences sur la gouvernance locale.